劝退文案精选17条

1、公司提倡全体员工刻苦学习文化知识与业务知识，适时会为员工提高学习、深造的条件和机会，努力提高员工的整体素质和水平，造就一支思想新、作风硬、业务强、技术精的员工队伍。

2、有优良的行为习惯。 有恰当的言行举止， 在对内对外的各种活动中不致影响学校形象。

3、有荣誉感。 因为自己所在的农场以及在农场中从事的工作感到骄傲， 增光，处处为农场添彩。

4、申请没有通过， 须无条件执行决议， 申请通过的， 主管部长不得推卸拖拉， 应按时举办活动。

5、有团队精神。在工作中充分发扬团队精神，发挥集体力量，不刚愎自用一意孤行。

6、有亲和力。在工作中友善的对待同学，以亲和力作为工作中强有力的武器。

7、学生使用经费需向董事长申请，同意后方可从基金会中提取资金。

8、公司鼓励员工积极参与公司的决策和管理， 鼓励员工发挥才智， 提高合理化的建议。

9、有荣誉感。 因为自己所在的农场以及在农场中从事的工作感到骄傲， 做到处处为学校 增光，处处为农场添彩。

10、公司倡导树立“一盘棋”思想，禁止任何部门、个人做有损公司利益、形象、声誉或破坏公司发展事情。

11、有一定的能力。能够在工作中准时且有质量的完成农场交予其的任务。

12、本月共管理门店28家，完成出货万，完成任务的92%。

13、公司所有员工均有责任有义务为各个部门提供临时的义务帮助。

14、有正确的心态， 端正的态度， 明白参加农场的目的是为广大同学服务， 践能力，为体现自身价值。

15、公司通过发挥全体员工的积极性、创造性和提高全体员工的技术、管理、经营水平，不断完善公司的经营、管理体系，实行多种形式的责任制，不断壮大公司实力和提高经济效益。

16、有团队精神。在工作中充分发扬团队精神，发挥集体力量，不一意孤行。

17、吃苦耐劳，锲而不舍，在工作中不怕脏不怕累，积极完成所下达的任务。

18、严格自律，努力提高自身素质，不得擅自采摘收获农场作物。

19、农场各部应积极，高效，保质，保量，按时完成上级交给的任务。不推委，不拖拉，不敷衍塞责，不推却责任。

20、农场各部应积极服从经理的调配，协调配合其他部门的工作。

21、农场管理者必须参加所布置的各项活动，并对活动进行监督、指导，同时做好协调。

22、农场劳动时间由办公室统一负责安排。

23、所有职工皆要参加劳动，服从办公室的安排。

24、全体人员皆要参加劳动， 出的组长带队负责。